06 Dec 2024
38
Koszt przeprowadzania audytów kadrowych
Nie zawsze to, co wydaje się drogie, faktycznie takie jest. Czasem różnice w cenach mogą zaskoczyć, dlatego warto sprawdzić dostępne wyceny. Baza już zawiera 3 wycen, a średnia cena przeprowadzania audytów kadrowych wynosi 8 640 zł / usługa, co daje dobry punkt odniesienia przy wyborze najlepszej oferty. Interesujące, jak bardzo różnią się ceny – w Chrzanowie usługa dostępna jest już od 8 000 zł, podczas gdy w Tarnowie możesz zapłacić 9 280 zł. Nasze zestawienie wykazuje, że oszczędność wynosi 1 280 zł w porównaniu z droższymi ofertami. Czy nie warto sprawdzić, jak łatwo można zoptymalizować wydatki dzięki naszym danym?
Cena od
8 000 zł
/usługa
Cena do
9 280 zł
/usługa
Średnia cena
8 640 zł
/usługa
Ilość wycen
3
Czy cena jest wiarygodna?
Jakie są zalety przeprowadzania audytów kadrowych?
Przeprowadzanie audytów kadrowych to proces analizy dokumentacji i procedur związanych z zarządzaniem personelem w firmie. Obejmuje weryfikację akt osobowych, umów o pracę, ewidencji czasu pracy oraz zgodności z przepisami prawa pracy, np. Kodeksem pracy. Audyt pozwala zidentyfikować nieprawidłowości, takie jak braki w dokumentacji czy niezgodności w naliczaniu wynagrodzeń, oraz zaproponować usprawnienia. Jest polecany przy zmianach organizacyjnych lub kontroli PIP.
Proces trwa od kilku dni do kilku tygodni, w zależności od liczby pracowników i złożoności struktur. Przed audytem warto przygotować pełną dokumentację kadrową, aby ułatwić analizę i skrócić czas weryfikacji.
Co kształtuje koszt audytu kadrowego?
Koszt przeprowadzania audytów kadrowych zależy od wielkości firmy, liczby pracowników i zakresu analizy (podstawowy przegląd vs. szczegółowa ocena zgodności z przepisami). Wpływ mają również doświadczenie auditora, lokalizacja przedsiębiorstwa oraz konieczność przygotowania szczegółowych raportów.
1 280 zł
4 godz – 16 godz
Przeprowadzanie audytów kadrowych – FAQ
Dlaczego warto przeprowadzić audyt kadrowy w firmie?+
Ile czasu trwa przeprowadzenie audytu kadrowego?+
Jakie obszary obejmuje audyt kadrowy?+
Czy audyt kadrowy wymaga współpracy z HR?+
Czy audyt kadrowy zmniejsza ryzyko kar PIP?+
Aktualne wyceny usługi (3)
Inne usługi z kategorii kadry i płace
Usługi księgowe i finansowe - mogą Cię zainteresować
Przeczytaj także poradniki
Koszty rejestracji znaku towarowego – jak chronić markę i ile to kosztuje?
Rejestracja znaku towarowego to kluczowy krok dla przedsiębiorców, którzy chcą chronić swoją markę p...
Zakładanie jednoosobowej działalności gospodarczej – koszty, formalności i porady?
Zakładanie jednoosobowej działalności gospodarczej (JDG) to popularny sposób rozpoczęcia biznesu w P...
Koszty prowadzenia pełnej księgowości w 2025 roku – ile zapłacisz za spółkę z o.o.?
Prowadzenie pełnej księgowości jest obowiązkowe dla spółek z ograniczoną odpowiedzialnością (sp. z o...
Jak wybrać biuro rachunkowe dla małej firmy – na co zwrócić uwagę?
Wybór biura rachunkowego dla małej firmy to kluczowa decyzja, która wpływa na prawidłowość rozliczeń...
Ile kosztuje zakładanie spółki w 2024 roku? Porównanie opłat i usług doradczych
Zakładanie spółki to ważny krok dla przedsiębiorcy planującego rozwój działalności. Proces ten wymag...
Ile kosztuje prowadzenie księgowości? Porównanie biur rachunkowych i programów online
Prowadzenie księgowości to kluczowy element funkcjonowania każdej firmy, niezależnie od jej wielkośc...